Dozenten Interkultureller,Dialog

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2 Ergebnisse für: Interkultureller,Dialog Dozenten 

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Dozenten BWL, Betriebswirtschaftslehre, VWL, Volk... Studium / Weiterbildung / Executive Education

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Überregional, Online-Dozenten
für Interkultureller,Dialog
1) ID 101206
aus 53173 Bonn Bad Godesberg
Themen:
BWL, Betriebswirtschaftslehre, VWL, Volkswirtschaftslehre, Controlling, Marketing, Personalmanagement, Unternehmensführung, Microsoft Office, PowerBI, Datenbanken, Data Analytics, Excel, ABWL, Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Künstliche Intelligenz, KI, ChatGPT, Generative KI, Data Science, Business Analytics, Statistik, Wirtschaftsmathematik, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Supply Chain Management, SCM, Prozessmanagement, Digitalisierung, Digitale Transformation, Leadership, Executive Leadership, Change Management, Organisationsentwicklung, Strategisches Management, Innovationsmanagement, Business Development, International Management, Interkulturelles Management, Hochschuldidaktik, Program Management, Curriculum Design, Blended Learning, E-Learning, Studiengangsentwicklung, Governance, Interkulturelle Führung, Interkulturelle Zusammenarbeit, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Controlling, Marketing, Unternehmensführung
Qualifikation:
Ich bin Hochschuldozent, Executive-Education-Experte und Unternehmensberater mit über 30 Jahren internationaler Berufs- und Führungserfahrung.

Nach internationalen Managementfunktionen - unter anderem als General Manager bei IBM - bin ich seit 2015 in der Hochschul- und Executive Education tätig.

Meine Schwerpunkte liegen in Künstlicher Intelligenz, Data Science, Business Analytics, Statistik, Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Qualitätsmanagement sowie Digitaler Transformation.

Ich entwickle Executive-Education-Programme, Curricula und Weiterbildungsformate für Hochschulen und Unternehmen.

Ein zentraler Fokus meiner Arbeit ist die Verbindung wissenschaftlicher Fundierung mit praktischer Umsetzung. Meine Lehrveranstaltungen basieren auf internationalen Fallstudien, aktuellen Forschungsergebnissen und Managementerfahrung aus Europa und Asien.

Ich bin Entwickler des G.E.A.R. Leadership SystemTM - einer systemischen Führungsarchitektur für internationale Organisationen. Leadership wird darin als Systemdesign für Governance, Kommunikation, Ausrichtung und Performance verstanden.

Autor zahlreicher Fachpublikationen zu Leadership, Künstlicher Intelligenz, Business Analytics, Digitalisierung und Interkultureller Zusammenarbeit.

Unterrichtssprachen: Deutsch & Englisch
Niveau:
Studium / Weiterbildung / Executive Education
Details:
Internationaler Hochschuldozent | Leadership | KI | Business Analytics | Executive Education

Hochschuldozent und Executive-Education-Experte mit über 30 Jahren internationaler Berufs- und Führungserfahrung.

Spezialisierung auf Künstliche Intelligenz, Leadership, Geschäftsanalytik und digitale Transformation.

Entwickler des G.E.A.R. Leadership System™ - einer systemischen Führungsarchitektur für internationale Organisationen (Governance, Expectations, Alignment, Results).

Fokus auf praxisorientierte Lehre, Executive Education und anwendungsnahe Fallstudien.

Unterricht in Deutsch und Englisch.

Warum es mir Spaß macht?
Mich begeistert es, wenn aus Komplexität Klarheit entsteht und daraus konkrete Umsetzung wird. Ich arbeite mit Menschen, die Verantwortung tragen und bessere Entscheidungen treffen wollen. Besonders motivierend ist für mich der Moment, in dem aus abstraktem Wissen praktische Handlungsfähigkeit entsteht - und dadurch messbare Ergebnisse sichtbar werden. Für mich entsteht echter Mehrwert dort, wo Lernen in Wirkung übergeht.
Preis:
LEVEL 1: Executive Training - 1 Tag - 1.800 € KI im Unternehmen, Leadership, Business Analytics, Transformation LEVEL 2: Advan 1800.00  info
Erreichbar:
   Kontakt
online-Präferenz:
Ich bevorzuge Onlineunterricht, schließe aber Unterricht vor Ort nicht aus.
Mobilität:
Rad, öffentliche, Auto
Zeiten:
MorgensVormittagsMittagsNachmittagsAbends
Eintrag vom:
05.07.26
Verfügbarkeit: Kann sich erfahrungsgemäß schnell ändern. Kontaktieren lohnt sich immer.
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Dozenten

2) ID 100782
aus 82194 Gröbenzell
Details:
Die "Knotenpunkte" eines Unternehmens

Ihre Geschäftsidee zieht sich wie ein roter Faden durch Ihre Geschäftsabläufe.
Doch wie wirken Sie auf Ihre Kunden und Interessenten?
Welches Bild machen sich Ihre Kunden und Interessenten von ihrer Firma?
In Ihrem „roten Faden“ der Geschäftsabläufe kann es bestimmte „Knotenpunkte“ geben,
die Ihren Erfolg bremsen können:

Knotenpunkt: „Das professionelle Telefon“
Hier beginnt das Geschäft!
Das Telefon wird trotz Internet immer eines der Wichtigsten Instrumente des Erst- und Sofort- Kontakts bleiben.
So ist das Telefon ist eine wichtige „Visitenkarte“ Ihres Unternehmens.
Der erste Eindruck ist und bleibt wichtig.
Die richtige Einstellung, die „richtigen“ Worte, die Stimme –
all das führt dazu, dass Sie schon ab dem ersten Anruf Ihr Unternehmen ins richtige Licht rücken.

Knotenpunkt: Beratung und Verkauf
Sind Sie noch Produktverkäufer oder schon Problemlöser?
Der „moderne Kunde“ ist mittlerweile sehr gut vor- informiert und erkennt alle alten Verkaufstaktiken und Floskeln.
Stures abarbeiten der „Bedarfsanalyse“ ist out, gefragt ist individuelle Betreuung und Beratung.
Menschen kaufen immer erst den Menschen, dann das Produkt.
Bei der Kauf- Entscheidung sind immer Emotionen die treibende Kraft.
Echtes Interesse steht im Vordergrund.
Diese „echten“ Emotionen sind sofort spürbar. Gepaart mit den richtigen Verkaufstechniken entsteht daraus ein intensiver Dialog zwischen Käufer und Verkäufer.
Empathie ist dabei genauso wichtig wie gekonntes Zuhören oder die Fähigkeit bei einem Gespräch Resonanz zu erzeugen.

Knotenpunkt: Kundenservice
Der meistgenannte Grund, den Kunden nennen, warum sie jetzt Ex-Kunden sind, ist schlechter Service.
Das eigentliche Angebot ist meistens zweitrangig.
Zugegeben, oft sind es „nur Kleinigkeiten“, doch der Kunde nimmt dies oft als Zeichen der Geringschätzung, vielleicht unbewusst – dennoch bemerkt.
Doch im Kundenservice werden wir genau an diesen „Kleinigkeiten“ gemessen.
Es macht die Kunden dankbar, wenn sie wohlwollend und zuvorkommend behandelt werden.
Das bringt so viel und kostet nichts!
In der so genannten „Servicewüste“ gibt es viele Möglichkeiten, guten Service zu bieten und sich damit vom Wettbewerb deutlich abzuheben.
Wer im Kreise seiner Wettbewerber positiv auffällt ist klar im Vorteil.
Denn guter Service wird von Kunden bestens honoriert.
Schaffen Sie sich einen Wettbewerbsvorteil, der nicht mit Geld zu kaufen ist.

Knotenpunkt: Weiterempfehlung
Gute Weiterempfehlung ist kein Zufall!
Weiterempfehlung die wichtigste Kundenquelle – dieser Erkenntnis werden
Sie sicher zustimmen.
Trotzdem wird das Thema nur sehr selten professionell angegangen und konsequent umgesetzt.
„Wenn wir gut arbeiten, werden wir automatisch weiterempfohlen.“
Solche Aussagen sind weit verbreitet – decken sich jedoch nicht mit den Erfahrungen der Praxis.
Die Praxis zeigt eher: Empfehlungen werden nur aktiv ausgesprochen, wenn Kunden begeistert sind, und wenn die Empfehlung bewusst und richtig angesprochen wird.


Mitarbeiter Aus- und Weiter- Bildung mit Erfolg!

Mit einem erprobten System von Mystery- Calling und – Shopping bis hin zur abgestimmten Mitarbeiterschulung holen Sie sich das Fachwissen und die richtige Einstellung im Kopf.
Preis:
VHS (Verhandlungssache),  
ab ~11.00 €/h  
Erreichbar:
   Kontakt
Verfügbarkeit: Kann sich erfahrungsgemäß schnell ändern. Kontaktieren lohnt sich immer.
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Dozenten in 53173 Bonn Bad Godesberg, Deutschland:
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Dozenten BWL, Betriebswirtschaftslehre, VWL, Volk... Studium / Weiterbildung / Executive Education

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Überregional, Online-Dozenten
für Interkultureller,Dialog
3) ID 101206
aus 53173 Bonn Bad Godesberg
Themen:
BWL, Betriebswirtschaftslehre, VWL, Volkswirtschaftslehre, Controlling, Marketing, Personalmanagement, Unternehmensführung, Microsoft Office, PowerBI, Datenbanken, Data Analytics, Excel, ABWL, Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Künstliche Intelligenz, KI, ChatGPT, Generative KI, Data Science, Business Analytics, Statistik, Wirtschaftsmathematik, Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Supply Chain Management, SCM, Prozessmanagement, Digitalisierung, Digitale Transformation, Leadership, Executive Leadership, Change Management, Organisationsentwicklung, Strategisches Management, Innovationsmanagement, Business Development, International Management, Interkulturelles Management, Hochschuldidaktik, Program Management, Curriculum Design, Blended Learning, E-Learning, Studiengangsentwicklung, Governance, Interkulturelle Führung, Interkulturelle Zusammenarbeit, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Controlling, Marketing, Unternehmensführung
Qualifikation:
Ich bin Hochschuldozent, Executive-Education-Experte und Unternehmensberater mit über 30 Jahren internationaler Berufs- und Führungserfahrung.

Nach internationalen Managementfunktionen - unter anderem als General Manager bei IBM - bin ich seit 2015 in der Hochschul- und Executive Education tätig.

Meine Schwerpunkte liegen in Künstlicher Intelligenz, Data Science, Business Analytics, Statistik, Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Qualitätsmanagement sowie Digitaler Transformation.

Ich entwickle Executive-Education-Programme, Curricula und Weiterbildungsformate für Hochschulen und Unternehmen.

Ein zentraler Fokus meiner Arbeit ist die Verbindung wissenschaftlicher Fundierung mit praktischer Umsetzung. Meine Lehrveranstaltungen basieren auf internationalen Fallstudien, aktuellen Forschungsergebnissen und Managementerfahrung aus Europa und Asien.

Ich bin Entwickler des G.E.A.R. Leadership SystemTM - einer systemischen Führungsarchitektur für internationale Organisationen. Leadership wird darin als Systemdesign für Governance, Kommunikation, Ausrichtung und Performance verstanden.

Autor zahlreicher Fachpublikationen zu Leadership, Künstlicher Intelligenz, Business Analytics, Digitalisierung und Interkultureller Zusammenarbeit.

Unterrichtssprachen: Deutsch & Englisch
Niveau:
Studium / Weiterbildung / Executive Education
Details:
Internationaler Hochschuldozent | Leadership | KI | Business Analytics | Executive Education

Hochschuldozent und Executive-Education-Experte mit über 30 Jahren internationaler Berufs- und Führungserfahrung.

Spezialisierung auf Künstliche Intelligenz, Leadership, Geschäftsanalytik und digitale Transformation.

Entwickler des G.E.A.R. Leadership System™ - einer systemischen Führungsarchitektur für internationale Organisationen (Governance, Expectations, Alignment, Results).

Fokus auf praxisorientierte Lehre, Executive Education und anwendungsnahe Fallstudien.

Unterricht in Deutsch und Englisch.

Warum es mir Spaß macht?
Mich begeistert es, wenn aus Komplexität Klarheit entsteht und daraus konkrete Umsetzung wird. Ich arbeite mit Menschen, die Verantwortung tragen und bessere Entscheidungen treffen wollen. Besonders motivierend ist für mich der Moment, in dem aus abstraktem Wissen praktische Handlungsfähigkeit entsteht - und dadurch messbare Ergebnisse sichtbar werden. Für mich entsteht echter Mehrwert dort, wo Lernen in Wirkung übergeht.
Preis:
LEVEL 1: Executive Training - 1 Tag - 1.800 € KI im Unternehmen, Leadership, Business Analytics, Transformation LEVEL 2: Advan 1800.00  
Erreichbar:
   Kontakt
online-Präferenz:
Ich bevorzuge Onlineunterricht, schließe aber Unterricht vor Ort nicht aus.
Mobilität:
Rad, öffentliche, Auto
Zeiten:
MorgensVormittagsMittagsNachmittagsAbends
Eintrag vom:
05.07.26
Verfügbarkeit: Kann sich erfahrungsgemäß schnell ändern. Kontaktieren lohnt sich immer.
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4) ID 100782
Details:
Die "Knotenpunkte" eines Unternehmens

Ihre Geschäftsidee zieht sich wie ein roter Faden durch Ihre Geschäftsabläufe.
Doch wie wirken Sie auf Ihre Kunden und Interessenten?
Welches Bild machen sich Ihre Kunden und Interessenten von ihrer Firma?
In Ihrem „roten Faden“ der Geschäftsabläufe kann es bestimmte „Knotenpunkte“ geben,
die Ihren Erfolg bremsen können:

Knotenpunkt: „Das professionelle Telefon“
Hier beginnt das Geschäft!
Das Telefon wird trotz Internet immer eines der Wichtigsten Instrumente des Erst- und Sofort- Kontakts bleiben.
So ist das Telefon ist eine wichtige „Visitenkarte“ Ihres Unternehmens.
Der erste Eindruck ist und bleibt wichtig.
Die richtige Einstellung, die „richtigen“ Worte, die Stimme –
all das führt dazu, dass Sie schon ab dem ersten Anruf Ihr Unternehmen ins richtige Licht rücken.

Knotenpunkt: Beratung und Verkauf
Sind Sie noch Produktverkäufer oder schon Problemlöser?
Der „moderne Kunde“ ist mittlerweile sehr gut vor- informiert und erkennt alle alten Verkaufstaktiken und Floskeln.
Stures abarbeiten der „Bedarfsanalyse“ ist out, gefragt ist individuelle Betreuung und Beratung.
Menschen kaufen immer erst den Menschen, dann das Produkt.
Bei der Kauf- Entscheidung sind immer Emotionen die treibende Kraft.
Echtes Interesse steht im Vordergrund.
Diese „echten“ Emotionen sind sofort spürbar. Gepaart mit den richtigen Verkaufstechniken entsteht daraus ein intensiver Dialog zwischen Käufer und Verkäufer.
Empathie ist dabei genauso wichtig wie gekonntes Zuhören oder die Fähigkeit bei einem Gespräch Resonanz zu erzeugen.

Knotenpunkt: Kundenservice
Der meistgenannte Grund, den Kunden nennen, warum sie jetzt Ex-Kunden sind, ist schlechter Service.
Das eigentliche Angebot ist meistens zweitrangig.
Zugegeben, oft sind es „nur Kleinigkeiten“, doch der Kunde nimmt dies oft als Zeichen der Geringschätzung, vielleicht unbewusst – dennoch bemerkt.
Doch im Kundenservice werden wir genau an diesen „Kleinigkeiten“ gemessen.
Es macht die Kunden dankbar, wenn sie wohlwollend und zuvorkommend behandelt werden.
Das bringt so viel und kostet nichts!
In der so genannten „Servicewüste“ gibt es viele Möglichkeiten, guten Service zu bieten und sich damit vom Wettbewerb deutlich abzuheben.
Wer im Kreise seiner Wettbewerber positiv auffällt ist klar im Vorteil.
Denn guter Service wird von Kunden bestens honoriert.
Schaffen Sie sich einen Wettbewerbsvorteil, der nicht mit Geld zu kaufen ist.

Knotenpunkt: Weiterempfehlung
Gute Weiterempfehlung ist kein Zufall!
Weiterempfehlung die wichtigste Kundenquelle – dieser Erkenntnis werden
Sie sicher zustimmen.
Trotzdem wird das Thema nur sehr selten professionell angegangen und konsequent umgesetzt.
„Wenn wir gut arbeiten, werden wir automatisch weiterempfohlen.“
Solche Aussagen sind weit verbreitet – decken sich jedoch nicht mit den Erfahrungen der Praxis.
Die Praxis zeigt eher: Empfehlungen werden nur aktiv ausgesprochen, wenn Kunden begeistert sind, und wenn die Empfehlung bewusst und richtig angesprochen wird.


Mitarbeiter Aus- und Weiter- Bildung mit Erfolg!

Mit einem erprobten System von Mystery- Calling und – Shopping bis hin zur abgestimmten Mitarbeiterschulung holen Sie sich das Fachwissen und die richtige Einstellung im Kopf.
Preis:
VHS (Verhandlungssache),  
ab ~11.00 €/h  
Erreichbar:
   Kontakt
Verfügbarkeit: Kann sich erfahrungsgemäß schnell ändern. Kontaktieren lohnt sich immer.
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